Schlagwort: Employer Branding

Deloitte-Studie: Was sich Millennials von Arbeitgebern wünschen

millenials

Ein ganzes Berufsleben bei einem Arbeitgeber – das ist für die Millennial-Generation unvorstellbar. Laut der fünften jährlichen Millennial-Umfrage von Deloitte planen 66 Prozent der befragten Millennials ihren aktuellen Arbeitgeber bis zum Jahr 2020 zu verlassen. Dieser „Brain Drain“ stellt eine große Herausforderung für viele Unternehmen dar. Zum Glück schlägt die Deloitte-Studie konkrete Maßnahmen vor.

5 Ideen, um als attraktiver Arbeitgeber bei Mitarbeitern zu punkten

zufriedene mitarbeiter

Attraktive Arbeitgeber – das sind die mit dem guten Image und den zufriedenen Mitarbeitern. Diejenigen, die im War for Talents die Nase vorne haben, weil sich auch heißbegehrte Fachkräfte gerne für sie entscheiden. Um dazuzugehören, benötigen Sie nicht einmal ein großes Budget, sondern lediglich ein paar gute Ideen für Angebote an Ihre Mitarbeiter.